Grupo Teamwork inició el reclutamiento de trabajadores para reforzar la operación del Black Friday, en medio de un escenario de alta desocupación laboral.
El próximo Black Friday, que se realizará entre el 24 y el 26 de julio, ya comenzó a generar oportunidades laborales. Grupo Teamwork, empresa especializada en empleabilidad, gestión de personas y procesos de selección, abrió más de 1.000 vacantes para apoyar la operación de empresas de logística y retail en distintas regiones del país.
Los trabajadores comenzarán a incorporarse desde el 13 de julio, varias semanas antes del evento, para preparar la operación que implica uno de los períodos de mayor actividad comercial del año.
Alta demanda de personal para la temporada
Según explica Camila Muñoz, gerente de Operaciones de Grupo Teamwork, el proceso de contratación comienza mucho antes del inicio del Black Friday.
“Muchas personas creen que el trabajo comienza cuando parte el Black Friday, pero la preparación se inicia semanas antes. Las empresas necesitan reforzar sus equipos para enfrentar el fuerte aumento de la demanda y asegurar el funcionamiento de toda la cadena logística”, señala.
Los perfiles más requeridos corresponden a operarios de bodega full y part time, coordinadores de patio, administrativos logísticos, operadores de grúa horquilla y operadores de bodega con manejo de Excel, entre otros cargos que se distribuirán principalmente en la Región Metropolitana y diversas regiones del país.
Una oportunidad para reinsertarse en el mercado laboral
La convocatoria coincide con un escenario complejo para el empleo. Según las últimas cifras del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), la tasa de desocupación alcanzó el 9,9%, aumentando la necesidad de nuevas oportunidades laborales.
Para Muñoz, este tipo de procesos de contratación masiva representan una alternativa concreta para quienes buscan trabajo.
“Aunque se trata de empleos asociados a una campaña específica, muchas veces se transforman en una puerta de entrada a nuevas oportunidades. Las empresas suelen extender contratos y los trabajadores adquieren experiencia en un sector que mantiene una alta demanda de talento”, explica.
La ejecutiva agrega que estas campañas estacionales generan un efecto positivo tanto para las empresas como para los trabajadores.
“Cada proceso de contratación fortalece la operación de las compañías y, al mismo tiempo, permite que cientos de personas vuelvan a trabajar, generen ingresos y mejoren su empleabilidad. El empleo temporal sigue siendo una herramienta relevante para dinamizar el mercado laboral”, afirma.
Postulaciones abiertas
Las postulaciones ya se encuentran disponibles para quienes deseen incorporarse a la operación del Black Friday 2026.
Los interesados pueden revisar las vacantes y postular directamente en www.team-work.cl.
