Fundación Nocedal impulsa cursos gratuitos de emprendimiento, Excel y formación laboral en La Pintana. En sus primeros meses, 40 personas completaron sus capacitaciones y otras 48 participan en nuevos cursos, con las mujeres como principales beneficiarias.
La Fundación Nocedal amplió su labor educativa para entregar nuevas oportunidades de desarrollo a padres, apoderados y vecinos de La Pintana. A través de cursos gratuitos de emprendimiento, Excel y formación para el trabajo, la institución busca fortalecer las habilidades de los adultos, mejorar sus opciones laborales e impulsar sus negocios.
La iniciativa ya muestra sus primeros resultados: 40 personas completaron sus capacitaciones y otras 48 se encuentran en formación. Una de las cifras más relevantes es la participación femenina, que alcanza el 97% de los beneficiarios.
El proyecto nació en el marco de los 30 años de la Fundación de Educación Nocedal y se concretó con la creación del Instituto de Capacitación Nocedal y su Organismo Técnico de Capacitación (OTEC). Su objetivo es acercar formación de calidad a quienes buscan mejorar sus ingresos, adquirir nuevas competencias o encontrar mejores oportunidades de empleo.
“Al cumplir los 30 años de Fundación de Educación Nocedal, nos planteamos el desafío de ampliar nuestra labor formativa a los padres, apoderados e incluso a los vecinos de las comunidades donde están nuestros colegios. Queremos que los adultos también tengan acceso a una experiencia de aprendizaje de calidad, que les permita descubrir nuevas capacidades y avanzar en su desarrollo personal y profesional”, explica Miguel Arce, director ejecutivo de la OTEC Nocedal.
Cursos gratuitos con resultados concretos
La OTEC comenzó sus actividades en agosto de 2026. Desde entonces, 40 personas han completado tres cursos de capacitación en herramientas de gestión para el emprendimiento y Excel básico para el trabajo. Actualmente, otras 48 participan en tres cursos que se desarrollan de manera simultánea.
Las clases se imparten en las oficinas centrales de la fundación y en los colegios Nocedal y PuenteMaipo. Cada curso contempla 30 horas cronológicas y es gratuito para los participantes.
El protagonismo femenino destaca entre quienes acceden a esta formación. Muchas de las participantes son dueñas de casa, emprendedoras o trabajadoras que buscan fortalecer sus conocimientos y ampliar sus posibilidades laborales.
Para quienes tienen un negocio propio, aprender a administrar recursos, manejar planillas de cálculo o incorporar herramientas digitales puede marcar una diferencia en la gestión y el crecimiento de sus emprendimientos.
Miguel Arce destaca que algunas participantes ya han observado cambios concretos después de aplicar los conocimientos adquiridos.
“En estos primeros meses hemos tenido una recepción extraordinariamente positiva. Algunas de nuestras alumnas nos han contado que han aumentado sus ventas al aplicar los conocimientos adquiridos en clases y que se les han abierto nuevas oportunidades laborales. Esas experiencias nos confirman la importancia de acercar la capacitación a las personas y entregarles herramientas que puedan utilizar en su vida cotidiana”, señala.
Más cursos para impulsar el empleo y los emprendimientos
La oferta formativa también considera nuevas alternativas para responder a distintos intereses y necesidades. Entre ellas figuran instalaciones eléctricas domiciliarias básicas, inglés práctico para el trabajo, riego y jardín, y desarrollo de páginas web con herramientas de inteligencia artificial.
Con esta diversidad de cursos, la institución busca que los participantes adquieran conocimientos aplicables tanto en sus empleos como en sus propios negocios. La meta es que la capacitación se convierta en una herramienta concreta para mejorar sus perspectivas laborales y económicas.
De cara a 2027, la OTEC espera aumentar el número de beneficiarios, establecer alianzas con otras organizaciones y avanzar hacia programas de formación en oficios de mayor duración que eventualmente permitan obtener certificaciones laborales.
“Tenemos solo tres meses de existencia, pero la trayectoria de nuestros colegios nos anima a soñar en grande por nuestras familias y vecinos de La Pintana. Queremos ampliar las oportunidades de capacitación y, a futuro, ofrecer programas más extensos que permitan desarrollar un oficio y acceder a certificaciones”, afirma Arce.
Una apuesta por el desarrollo de las familias
Con el Instituto de Capacitación Nocedal, la fundación extiende su trabajo educativo más allá de las aulas escolares y llega directamente a los adultos de las comunidades donde están presentes sus colegios.
La apuesta es que cada persona capacitada pueda transformar lo aprendido en nuevas oportunidades de empleo, mejores ingresos o emprendimientos más sólidos. De esta manera, la formación busca generar beneficios que trasciendan al participante y contribuyan también al bienestar de su familia.
