Cualiffy nuevo portal laboral busca mejorar la empleabilidad

En un mercado con desempleo alto e informalidad creciente, la plataforma chilena Cualiffy lanza un portal de empleo.

En medio de un mercado laboral estancado en Chile, donde la creación de empleo formal sigue siendo insuficiente y la tasa de desempleo alcanza un 8,9% según Clapes UC, surge una iniciativa que busca devolver confianza y dinamismo a los procesos de selección. Se trata del nuevo portal laboral de Cualiffy, una plataforma que apunta a fortalecer la empleabilidad y mejorar la conexión entre postulantes y empleadores.

El escenario actual refleja importantes desafíos: en los últimos 12 meses, el sector privado apenas generó 141 nuevos puestos de trabajo netos, mientras que las pymes continúan destruyendo empleo formal y el alza se concentra en grandes compañías. A esto se suma la desocupación femenina de 9,9%, superior al 8,1% registrada entre hombres, y una informalidad persistente en torno al 26% de los ocupados, de acuerdo con datos del INE.

Con este contexto, la búsqueda de empleo se ha vuelto más competitiva y exigente, especialmente para jóvenes y personas que buscan reinsertarse laboralmente.

Una herramienta para destacar en la postulación

La plataforma Cualiffy lanzará en las próximas semanas un portal que permitirá a los postulantes acceder a ofertas de trabajo verificadas y, al mismo tiempo, obtener descuentos para descargar su certificado laboral validado. Este documento, que funciona como un “Currículum PLUS”, otorga un atributo adicional a la información del candidato, aumentando sus posibilidades en procesos altamente competitivos.

El beneficio también alcanza a las empresas y pymes, que podrán acceder a información confiable y objetiva, reduciendo la incertidumbre en la contratación y acelerando la toma de decisiones.

“En un mercado donde cada oferta recibe cientos de postulaciones, queremos que las personas sean reconocidas por su talento y trayectoria real, no por sus redes o contactos previos. Apostamos por la transparencia como un activo de valor”, afirmó Andrés Rosenkranz, director de Cualiffy.

Más oportunidades para quienes más lo necesitan

Cualiffy subraya que el uso de sus certificados es voluntario, pero quienes los incorporen en sus postulaciones podrán acceder a descuentos, beneficios e incentivos dentro del portal. Con ello, se busca nivelar la cancha entre candidatos, visibilizando capacidades reales y apoyando la contratación formal en un mercado que necesita urgentemente soluciones innovadoras.

Con este lanzamiento, la empresa espera aportar a revertir la debilidad estructural del empleo en Chile, impulsando procesos más justos, transparentes y eficientes para postulantes y empleadores.

Isabel Chandía

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